- Dbałość o przestrzeganie standardów pracy i przepisów BHP w podległym obszarze […]
- Dbanie o efektywną organizację i koordynację bieżącej pracy pracowników na zmianie.
- Odpowiedzialność za rozwijanie kompetencji podległego zespołu; udział w projektach w tym obszarze. […]
- Terminowe wykonywanie zadań w dynamicznym środowisku. […]
- Umiejętność kierowania zespołem pracowników oraz motywowania. […]
- Rozwój kariery zawodowej w firmie obecnej od 30 lat na polskim rynku.
- Pracę w organizacji zatrudniającej ponad 2 tys. Pracowników.
- Karierę w Spółce współpracującej z przeszło 600 dostawcami produktów...