Planowanie działań magazynowych na krótki i długi okres, dostosowywanie do ilości zamówień i możliwości personelu.
Estymowanie potrzeb szkoleniowych dla zespołów magazynowych.
Opracowywanie prognoz i planów potrzeb personalnych opartych o dane historyczne i przewidywania.
Wdrażanie usprawnień w planowaniu i zarządzaniu zasobami.
Aktualizacja planów w odpowiedzi na zmiany w przewidywaniach lub wydarzenia nagłe.
Tworzenie analiz, raportów i prognoz dla kadry zarządzającej. […]
Rozwój narzędzi do analizy danych i wspieranie implementacji tych narzędzi. […]
Wykonywanie dodatkowych obowiązków na polecenie...